2020年12月29日上午8:30,长润集团各部负责人齐聚公司,再次对各部工作情况进行了全覆盖式的安全卫生大联查。此次联查旨在牢固树立安全发展理念,夯实基础,细化责任,强化现场监督监管,深化隐患排查治理,保持集团“安全零事故”的平稳局面。
我集团安全管理体系不断法制化、标准化、规范化、系统化。我们始终把安全工作切实摆放在各项工作的首位,各部门“一把手”是安全生产的第一责任人,同时也对员工提出了“在岗一分钟,安全60秒”的管理要求,把安全生产目标责任落实到部门、班组、岗位,形成了“集团统一领导、部门全面负责、员工广泛参与”的共同责任网络,做到了领导强化,任务细化,措施硬化,工作深化,促进了各部安全生产责任的落实。
建立全员、全方位、全过程的评价机制,把基础管理、作业现场、安全文化建设、教育培训、危险源辨识等作为安全评价的内容,预知预控,提高了安全评价的系统性和有效性,使全体员工的自主参与程度、安全管理水平得到了明显提升。
卫生安全大联查活动结合各部工作的实际情况,从小、从细、从实抓起,大力加强专业管理,严格监督检查,落实管理责任。对查出的隐患将以“隐患整改通知书”的形式及时通知相关单位进行验改,并跟踪隐患整改落实情况。
我们要努力实现从集中开展安全生产专项整治向规范化、制度化、经常化管理转变;努力实现从事后查处向强化基础转变;努力实现从被动防范向管住源头转变;努力实现从以控制事故为主向全面做好职业安全健康工作转变,全覆盖、长周期的实现安全生产,为我集团生产经营任务的顺利完成奠定坚实的基础。
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