从2009年1月31日开始，新工的招录工作就在有条不紊的进行中，新工招来后，公司领导非常重视，抽调生产部马立欣、牛立生、王志恒等人对新员工进行培训。本次培训是建厂以来最正规、最细致、最系统的培训。不仅在新工操作技术方面进行了扎实有效的讲座，更加注重理论联系实际，让新工朋友们到车间实地操作，现场练兵，取得了立竿见影的效果。为锻炼大家的团结协作精神，培训负责人还对新工进行了正规的军训。结合军训，讲解了工作中许多注意事项，从一开始就树立了新员工严谨理智，比、学、赶、超的过硬作风，寓教于乐，效果显著。为使新工身心放松，还开展了一系列的娱乐项目，有卡拉ok大比拼，新工猜谜语等活动，让大家在紧张的培训中，劳逸结合，体会到宏润公司家一样的感觉。

马老师和牛老师更是不厌其烦，对新员工千叮咛，万嘱咐：要求他们在工作上一丝不苟，安全第一。在生活上要注意身体健康，讲究卫生，养成良好的习惯，在宏润公司好好工作，实现自己的人生价值。真正实践了王总关爱员工，以情感人，以理服人，对新工要厚爱一层的指示精神。新工朋友们更是不负众望，他们抓紧一分一秒认真学习技术，了解设备和操作常识，全身心的投入到学习当中，新工们说：“我们这样做，就是想早一点学好技术知识，早一点上岗，为公司也为自己的家庭多做贡献，实现双赢。

纵观整个培训工作，团结、紧张、严肃、活泼，扎扎实实，循序渐进，通过领导和新工朋友的共同努力，培训工作达到了预期目标，取得了阶段性成果。目前仍在稳步进行中，王志恒说：“我们还要坚守阵地，总结经验，争取把培训工作做得更好，更到位。